退休计划
博天堂官方州立大学和富达投资很高兴地宣布,提高GVSU退休计划. 富达投资集团®现在支持注册流程,并为所有GVSU退休计划参与者提供持续的记录保存服务, 无论您选择的投资服务提供商.
参观 退休计划网站 要参加退休计划,请更新您的供款金额,或更改您的投资提供商. 如果您是第一次访问该网站,您可以参考 退休计划网站用户指南. 如果你想改变你的退休供款,学习 如何更新退休供款 循序渐进的.
您也可以致电退休计划服务中心(800)343-0860寻求帮助或更改您的帐户.
TIAA代表
莱恩哈洛威尔
电子邮件: (电子邮件保护)
电话:(616)802-5323
TIAA退休计划更新资讯
市场Votality
2024年补充退休账户供款限额
美国国税局(IRS)宣布,到2024年,50岁及以上的人的补充退休账户缴款限额和补缴缴款将有所增加. 2023年大峡谷州立大学403(b)和457(b)补充捐款限额以下.
403(b)
- 雇员供款限额: $23,000
- 补供款(50岁或以上): $7,500
457(b)
- 雇员供款限额: $23,000
- 补供款(50岁或以上): $7,500
谨防与退休福利有关的网络钓鱼和垃圾邮件攻击
许多员工都收到了一些公司的电子邮件,它们的名字都是“轻松退休”之类的.com”、“yourretiring.Com”和“欣赏网络”.com.“这些邮件表明,是时候约个时间讨论一下你的退休福利了, 或者他们可以帮助“公共”雇员了解他们的退休计划或福利. 这些实体未经GVSU授权,您应将其消息视为垃圾邮件.
谨防通过未经请求的电子邮件获取财务信息的企图, 来自外部“公司”的短信和电话,他们愿意和你见面,就你的退休计划提出建议, 账户或福利.
你的人力资源福利团队会帮你解决员工福利问题, 包括你的退休计划. 博天堂官方网页你的福利的合法电子邮件将来自 (电子邮件保护), (电子邮件保护),或单独从福利团队的成员之一. 您还将收到我们的退休计划投资提供商提供的信息, 富达投资和TIAA.
在4月1日前向福利办公室报告外部退休捐款
帮助教职员工避免税务处罚, 人力资源部门每年春季都会收集有关外部退休计划缴款的信息,以帮助确保它们不超过国税局的限制.
如果教职员工通过外部业务向非大峡谷州立大学的退休计划捐款,其中他们 至少拥有50%的股份,他们必须在4月1日前向人力资源部报告前一年的捐款.
如果下列问题的答案为“是”,则适用:
- 你是否有资格参加大峡谷州立大学403(b)退休计划?
- 你是否拥有营利性企业的控股权(超过50%), 包括独资经营及/或咨询业务?
- 你是否参加了一个合格的退休计划,比如401(k), 401(a)或403(b) -或简化的员工养老金(sep)和Keogh计划通过该业务?
如果你对以上任何一个问题的回答是“不”,就不需要采取任何行动.
如果您的回答是“是”,请填写并提交 《博天堂官方网页》第415(c)条汇总表格 4月1日前.
而教职员工则负责独立向美国国税局报告退休捐款, 人力资源部门可以通过收集这些信息来帮助你避免税务处罚.
看到 国税局的网站 以获取有关第415条的更多信息.
退休计划文件及资源
- PSS 雇员退休计划A (在2006年2月2日之前聘用的PSS) 2007年4月3日前聘用的警务人员)
- PSS 雇员退休计划B (PSS于2006年2月2日后聘用,POLC 2007年4月3日后聘用)
- 毫克 雇员退休计划A (毫克在2004年9月10日前聘用)
- 毫克 雇员退休计划B (毫克于2004年9月10日后受聘)
- PSS, 毫克 & POAM 403(b)补充计划